REET 3rd Grade Teacher Selection Process : चयन प्रक्रिया, वेरीफिकेशन, नियुक्ति, वेतन, परिवीक्षा काल, स्थायीकरण।
रीट थर्ड ग्रेड टीचर भर्ती चयन प्रक्रिया (REET 3rd Grade Teacher Selection Process) : राजस्थान प्रारंभिक शिक्षा विभाग द्वारा 32000 थर्ड ग्रेड शिक्षकों की भर्ती के विज्ञापन जारी किया जा चुका है । REET 3rd Grade Teacher Recruitment 2021 के अनुसार ऑनलाइन आवेदन 10 जनवरी 2022 से 9 फरवरी 2022 तक भरे जाएंगे । इसके बाद राज्य स्तर पर एक मेरिट लिस्ट जारी की जाएगी । जिसमे शामिल अभ्यर्थी राजस्थान के सरकारी विद्यालयों मे अध्यापक पद पर नियुक्त किए जाएंगे । रीट तृतीय श्रेणी शिक्षक बनने से अभ्यर्थी को इस पद से संबंधित महत्त्वपूर्ण बाते जानना जरूरी है जो आवेदन करने से लेकर स्थायीकरण तक क्या-क्या प्रक्रियाएं रहेगी ।
REET 3rd Grade Teacher Minimum Qualify Marks : किस केटेगरी मे कितने प्रतिशत अंक चाहिए
राजस्थान सरकार ने रीट 2021 की पात्रता नियमों मे संशोधन किया है । इस बार सामान्य / अनारक्षित – 60 अंक (टीएसपी और नॉन टीएसपी), अनुसूचित जनजाति (ST) – 55 (नॉन टीएसपी), 36 (टीएसपी), अनुसूचित जाति (SC), ओबीसी, एमबीसी और आर्थिक कमजोर वर्ग – 55 अंक (नॉन टीएसपी और टीएसपी), समस्त श्रेणी की विधवा और परित्यक्ता महिलाएं एवं भूतपूर्व सैनिक – 50 अंक (टीएसपी और नॉन टीएसपी), दिव्यांग – 40 अंक (टीएसपी और नॉन टीएसपी), सहरिया जनजाति – 36 अंक (टीएसपी और नॉन टीएसपी) न्यूनत्तम पास मार्किंग का प्रावधान किया गया ।
REET 3rd Grade Teacher Seletion Process : चयन का आधार
राजस्थान तृतीय श्रेणी अध्यापक लेवल प्रथम और लेवल द्वितीय में चयन बीकानेर माध्यमिक शिक्षा निदेशालय द्वारा पात्र परीक्षार्थियों के एकेडमिक इंडेक्स से 10 फीसदी मार्क्स जोड़ेगा। इसके बाद फाइनल मेरिट लिस्ट बनेगी। इसके आधार पर ही सरकार नियुक्तियां देगी। फाइनल मेरिट में 90:10 का फॉर्मूला लगाया जाएगा। यानी 90 फीसदी मार्क्स रीट से लिए जाएंगे, जबकि 10 फीसदी एकेडमिक डिग्री से लिए जाएंगे।
लेवल प्रथम चयन प्रक्रिया: लेवल प्रथम में चयन रीट के नंबरों के हिसाब से सीधी मेरिट बनाकर किया जाएगा। यानी 150 अंकों में से जितने अंक आए है उन नंबर के आधार पर किया जाएगा। अन्य कोई नंबर नहीं जुड़ेगे।
लेवल द्वितीय चयन प्रक्रिया: लेवल द्वितीय में चयन रीट के 150 नंबर का 90 फीसदी वेटेज और 10 फीसदी स्नातक के अंक मिलाकर मेरिट बनाई जाएगी और इसी आधार पर चयन किया जाएगा।
प्रारंभिक शिक्षा विभाग, राजस्थान की ओर से जारी शिक्षक भर्ती के विज्ञापन के अनुसार, राजस्थान प्राथमिक और उच्च प्राथमिक विद्यालय अध्यापक सीधी भर्ती 2021-22 के तहत अध्यापकों के 32000 पदों पर सीधी भर्ती के लिए विज्ञप्ति जारी की गई है। इसके तहत लेवल-1 और लेवल-2, सामान्य शिक्षा एवं विशेष शिक्षा के पदों पर राजस्थान पंचायती राज नियम 1996 के प्रावधानों के अनुसार, पात्र अभ्यर्थियों से श्रेणीवार रिक्तियों के लिए आवेदन आमंत्रित किए गए हैं। राजस्थान शिक्षक भर्ती 2021 में प्राथमिक शिक्षक- गैर अनुसूचित क्षेत्र के 11940 पद और अनुसूचित क्षेत्र 3560 पद भरे जाएंगे। इसी प्रकार से उच्च प्राथमिक शिक्षा में गैर अनुसूचित क्षेत्र के 13865 और अनुसूचित क्षेत्र के 2635 पद भरे जाएंगे।
REET 3rd Grade Teacher Selection Process : अंतिम चयन की प्रक्रिया
चयन प्रक्रिया :- राज्य सरकार के प्रावधानों के अनुसार राज्य स्तरीय वरियता एवं चयन सूची तैयार करने हेतु निम्न प्रक्रिया अपनाई जायेगी :
1. राजस्थान पंचायती राज नियम-1996 के अन्तर्गत अध्यापकों की इस सीधी भर्ती हेतु निर्धारित प्रक्रिया के अनुसार वरीयता सूची तैयार की जायेगी।
2. अध्यापक लेवल द्वितीय के पद हेतु REET (लेवल द्वितीय) के कुल प्राप्तांक प्रतिशत का 90 प्रतिशत एवं स्नातक परीक्षा के कुल प्राप्तांक प्रतिशत का 10 प्रतिशत लिया जाकर कुल 100 प्रतिशत के आधार पर राज्य स्तरीय वरीयता सूची तैयार की जायेगी।
3. चार वर्षीय समेकित पाठ्यक्रम की अर्हता की स्नातक उपाधि की परीक्षा के शैक्षिक विषयों के प्राप्तांक स्नातक के कुल प्रतिशत प्राप्तांक गणना के लिये मान्य होंगे।
4. अभ्यर्थियों के द्वारा ऑनलाईन आवेदन में भरी गई सूचनाएं एवं प्राप्तांकों के आधार पर संबंधित पद की वर्गवार रिक्तियों की 02 गुणा अभ्यर्थियों की मेरिट सूची दस्तावेज सत्यापन हेतु जारी की जायेगी।
5. प्रारम्भिक शिक्षा विभाग, राजस्थान, बीकानेर द्वारा मेरिट सूची के अभ्यर्थियों के प्रारम्भिक स्तर पर दस्तावेज सत्यापन की कार्यवाही विभाग स्तर पर करवाई जावेगी तथा दस्तावेज सत्यापन उपरान्त पात्र पाये गये अभ्यर्थियों की विज्ञापित वर्गवार पदों के अनुसार वर्गवार कटऑफ जारी कर उनकी मेरिट एवं सूची जारी की जायेगी। निर्धारित तिथि तक अभ्यर्थियों द्वारा पद-विषय एवं जिलावार दिये गये विकल्पों के आधार पर निदेशालय स्तर पर पद-विषयवार सूचियों का अंतिमिकरण करके जिला आवंटन की कार्यवाही की जावेगी। जिसके तहत –
A. यदि किसी एक अभ्यर्थी का एक से अधिक पद-विषय पर चयन होता है तो उसके द्वारा दिये गये विकल्पों में से चुने गये उच्च प्राथमिकता के विकल्प के आधार पर एक पद विषय में जिला आवंटन किया जायेगा। शेष अन्य प्राथमिकताओं की पद एवं विषय की चयन सूची से उसका चयन निरस्त किया जायेगा।
रीट थर्ड ग्रेड टीचर चयन की प्रक्रिया
B. अभ्यर्थियों से विषय एवं जिलावार विकल्प हेतु निर्धारित कलेण्डर / तिथि तय की जायेगी। यदि किसी एक अभ्यर्थी का एक से अधिक पद-विषय पर चयन होता है एवं उक्त तिथि तक अभ्यर्थी से कोई रेस्पोंस / विकल्प प्राप्त नहीं होता है तो विभाग द्वारा अभ्यर्थी को सबसे अधिक विज्ञापित पद-विषय पर चयन किया जायेगा। शेष पद-विषयों से उसका चयन निरस्त किया जायेगा।
6. पात्रता सम्बन्धी दस्तावेजों की जांच का एक अवसर देने के बाद भी अभ्यर्थी अनुपस्थित रहता हैं तो बाद में उसके दावे को स्वीकार नहीं किया जायेगा, जिसके लिए अभ्यर्थी स्वयं उत्तरदायी होगा।
7. दस्तावेज सत्यापन में पात्र अभ्यर्थियों को लेवलवार / पदवार विज्ञापित पदों के अनुसार अन्तिम रूप से चयन कर राज्य स्तरीय Merit List तैयार की जायेगी एवं चयनित अभ्यर्थियों को उनकी मेरिट, चयन वर्ग एवं ऑनलाईन आवेदन में भरी गई जिलों की प्राथमिकता अनुसार जिला आवंटन कर नियुक्ति हेत सची संबंधित जिला परिषदों को भेजी जागेगी।
8. संबंधित जिला परिषद के द्वारा चयनित अभ्यर्थियों के दस्तावेजों की अंतिम रूप से जांच कर राज्य सरकार द्वारा सीधी भर्ती में नवचयनित अभ्यर्थियों के नियुक्ति / पदस्थापन हेतु जारी दिशा-निर्देशों के अनुसार कार्यवाही कर नियुक्ति / पदस्थापन की कार्यवाही की जायेगी।
नोट: – समान वरीयता (Merit) प्राप्त करने वाले अर्थात दो या दो से अधिक अभ्यर्थियों के समान प्राप्तांक होने पर इन अभ्यर्थियों की जन्म तिथि के आधार पर अधिक उम्र के अनुसार वरीयता निर्धारित की जावेगी। जन्म तिथि तथा प्राप्तांक समान होने पर अभ्यर्थी की उच्च शैक्षणिक योग्यता के आधार पर वरीयता निर्धारित की जावेगी। उच्च शैक्षणिक योग्यता एवं जन्मतिथि समान होने की स्थिति में अभ्यर्थी की निर्धारित शैक्षणिक योग्यता में प्राप्तांकों के प्रतिशत के आधार पर वरीयता निर्धारित की जावेगी। उपरोक्त समस्त परिस्थितियां समान होने पर निर्धारित शैक्षणिक योग्यता पूर्व में उत्तीर्ण किये गये वर्ष को प्राथमिकता देते हुए वरीयता निर्धारित की जावेगी।
REET 3rd Grade Teacher Probation Period Salary : परिवीक्षा काल
राजस्थान पंचायतीराज नियम-1996 के नियम 286 के अनुसार नवचयनित अभ्यर्थियों को 02 वर्ष के लिए परिवीक्षाधीन प्रशिक्षणार्थी के रूप में नियुक्ति दी जायेगी।राजस्थान सिविल सेवा पुनरीक्षित वेतनमान नियम – 2017 के नियम 16 की अनुसूची (iv) के अनुसार परिवीक्षाकाल में नियत पारिश्रमिक रूपये 23700 / – देय होगा एवं इसके अतिरिक्त अन्य कोई भत्ते यथा मकान किराया भत्ता, मंहगाई भत्ता, शहरी क्षतिपूर्ति भत्ता, विशेष वेतन आदि देय नही होंगे। परिवीक्षा अवधि में अन्य सुविधाएँ एवं अवकाश आदि राजस्थान पंचायतीराज नियम एवं राजस्थान सेवा नियमों में विहित संशोधित प्रावधानों के अनुसार देय होंगे। तथा 10 प्रतिशत NPS (अंशदायी पेंशन योजना) की कटौती की जाएगी । जिसके बाद आपको अंतिम रूप से 21330/- मिलेंगे ।
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REET 3rd Grade Teacher Fixation Salary : स्थायीकरण
दो वर्ष की परिवीक्षा प्रशिक्षु अवधि के संतोषजनक पूर्ण होने के उपरांत ही पद की वेतन श्रृंखला का नियमित वेतनमान लेवल 10 के अनुसार देय होगा। जिसमे स्थायीकरण के बाद मूल वेतन + महंगाई भत्ता + मकान किराया (Fix Pay + DA + HRA) दिया जाएगा । वर्तमान मे 2 साल बाद मूल वेतन 33800/- है, महंगाई भत्ता 31% तथा HRA 9%, 18% है । इसमे से 10% NPS (अंशदायी पेंशन योजना) व SI (स्लैब के अनुसार) कटौती की जाएगी । राज्य सरकार के आदेश क्रमांक: एफ. 13 (1) एफडी / रूल्स / 03 (पेंशन 5/05) दिनांक 02.08.2005 के अनुसार नयी भर्ती / नियुक्त होने वाले नये राज्य कर्मचारियों के लिये निर्धारित अंशदायी पेंशन योजना का प्रावधान लागू होगा।
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